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Externalisation de la Paie

HLB Djibouti est un prestataire de confiance de services d'externalisation de la paie pour les organisations locales ou étrangères. Le traitement de la paie est un facteur clé de votre entreprise, mais il peut être fastidieux et complexe. Nous aidons les employeurs à gagner du temps et de l'argent, et nous leur permettons de se concentrer sur les initiatives de croissance de leur entreprise. Les services d'externalisation de la paie améliorent la précision du processus, permettent à l'organisation de respecter la législation locale en constante évolution, et réduisent le risque fiscal. Notre équipe vous fournit une visibilité complète des données des employés et des analyses de l'entreprise, y compris des données en temps réel.

                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                       

Avantages et perspectives

  • libérer du temps précieux pour vous concentrer sur votre cœur de métie;
  • réduire la nécessité de former du personnel de paie en interne;
  • éliminer les frais d'achat et de maintenance d'un système de paie coûteux;
  • réduire la possibilité d'erreurs, d'omissions ou de dépôts de déclarations fiscales de paie tardifs.

Comme pour tout externalisation, il est important de prendre en compte les avantages, les coûts financiers et le risque d'erreurs de communication, en particulier pour les paies complexes. La complexité de vos besoins en paie détermine si l'externalisation est une option est rentable pour votre entreprise.

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Notre Expertise

▪ Traitement automatisée de la Paie▪Préparation, soumission et paiement des taxes salariales
▪Gestion des fins de contrats▪Conseil juridique en droit du travail
▪Assistance auprès de l’inspection du travail
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